eスタジアム株式会社では、正社員・アルバイトスタッフを募集しております！
当社の理念に共感いただける方のご応募を心よりお待ちしております。
詳細は下記をご覧ください。
◆企業理念
私達はeスポーツの文化発展に寄与し、 “プレイヤーファースト”の精神でeスタジアムを運営いたします。
2018年に「eスポーツ元年」を迎えた、まだ新しいこの市場を、ただの「流行り」では終わらせずに、 音楽やダンスと同じような「ひとつの文化」として成長させるため、eスタジアムを運営していきます。
また、この理念のもとeスタジアムが運営する主人公が私たち一人ひとりであるように、eスタジアムを訪れるお客様一人ひとりが主人公であります。
常に「プレイヤーの目線にたった施設運営」しかしプレイヤーが飽きることのない刺激とワクワクを生み続けることができる eスポーツ業界の泉こそが、eスタジアムであることをここに宣言します。
●Mission / ミッション
eスポーツを通じた社会課題の解決～地方創生の実現～
eスポーツが「ひとつの文化」として社会に根差し、2060年問題への解決へ向けた地方創生長期ビジョン「まち・ひと・しごと創生」に貢献するため、私たちはeスタジアムを運営していきます。
- 活力ある地域社会を
年齢や性別、障がいの有無に関わらず、eスポーツを通して多様な人々が活躍できる環境を作り、活力のある地域社会の実現いたします。
- つながり、そして更なる発展へ
全国各地でイベントを開催することで交流人口の増加を実現。また開催地域を拠点とする企業や自治体が持つ魅力を、イベントを通して発信することで関係人口の増加に貢献いたします。
- eスポーツで新たな教育を
eスポーツ通した新たな「発見」 「学び」 「体験」の機会を提供し、これからの未来を担う青少年の健全な育成に寄与して参ります。
- 人が集う、魅力あふれる地域に
市町村や自治体と連携を積極的に図り、地域イベントを開催することで「人」と「人」のつながりを大切に、地域コミュニティの活性化に努めます。
●Vision / ビジョン
- eスタジアムは「会員数No.1」のeスポーツ施設を目指します。
- eスタジアムがeスポーツの「第一想起ブランド」となるよう運営いたします。
- eスポーツのある新たなライフスタイル、「eスタスタイル」を提案いたします。
●Value / バリュー
- eスポーツマンシップの尊重
「プレイヤーファースト」の精神をもって公正なプレイの尊重。また相手に対する尊敬・賞賛、礼節をもってプレイすることの重要性をeスタジアムが体現します。
- 自由開放特区「もっと楽しく、もっと刺激的に、もっと健康的に、もっとエンターテイメントに」
eスポーツが老若男女問わず幅広い世代のエンターテインメントとして、また新たなライフスタイルとして、新しい文化構築を行います。
- 消費場所ではなく「創費」場所であること
プレーヤーをはじめ、来店されたすべてのお客様が、自らの成長や何かを創造するために投資できる場所・時間を提供いたします。
- オルタナティブ・セカンドプレイス
自分の好きを通して、誰もが「もっと」輝ける居場所。eスタジアムは、そんなオルタナティブ「セカンドプレイス「もう一つの自分の居場所」であり続けます。
【正社員採用】
［eスタジアム株式会社］
【アルバイトスタッフ採用】
［eスタジアムなんば本店］
※現在、募集は行っておりません。
［eスタジアム佐賀］
［eスタジアムいずみ］
※現在、募集は行っておりません。
［eスタジアム泉佐野］
［eスタジアム岐阜］
【お問い合わせ】
《お問い合わせ先はこちら》
eスタジアム株式会社 採用担当
Mail：recruit@estadium.co.jp
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